FLORENT ontbonden

Fluvium is al jaren aangesloten bij RTC Florent. Binnen Florent organiseren wij onze bovenschoolse invalpool (IPPON), oriënteren wij ons op zij-instromers, organiseren wij trainees voor starters, participeren wij in een regionale denktank en het P&O netwerk. Succesvol, enthousiast met aantoonbare resultaten hebben wij binnen Florent gezorgd voor personele ontwikkelingen. Hebben wij het arbeidsmarktvraagstuk (lees: lerarentekort) verkend en naar oplossingen gezocht en gevonden! Op 1 oktober heeft de ALV van Florent echter besloten het RTC te ontbinden. En dat is heel erg jammer…. Maar het kan niet anders omdat we ons per 1 januari 2025 moeten organiseren binnen onderwijsregio’s.

ONDERWIJSREGIO RIVIERENLAND opgericht 

Vanaf afgelopen zomer heeft het bestuur van Fluvium meegewerkt aan de oprichting van onderwijsregio Rivierenland. Alle besturen moeten zich per 1-1-2025 hebben aangesloten bij een onderwijsregio. Omdat we ervan overtuigd zijn dat het arbeidsmarktvraagstuk per regio aangepakt moet worden. Het gaat dan over samen opleiden, samen zij-instroom organiseren, samen zorgen voor goed personeelsbeleid, samen werven, samen mobiliteit organiseren en vooral in de regio zorgen dat personeel zich (blijvend) vestigt. Regio Rivierenland, waar wij dus onderdeel van gaan uitmaken, is een onderwijsregio met 25 PO en VO besturen,  175 scholen, 40.000 leerlingen,  12 gemeentes en 7 hogescholen (PABO’s en lerarenopleidingen). Onderwijsregio Rivierenland is ontstaan vanuit de overtuiging dat we een eigen maatschappelijk-culturele positie hebben tussen de stedelijke regio’s om ons heen. Kenmerkend voor onze regio zijn veel kleine plaatsen/ dorpen en kleine scholen.  Dat vraagt om een gezamenlijke specifieke aanpak voor voldoende personeel. Ook omdat een arbeidsmarktscan laat zien dat op korte termijn een extra druk zal ontstaan binnen het primair onderwijs in regio Rivierenland. Met de besturen uit de Betuwe, die aangesloten waren bij Florent, nemen we een aantal goed ontwikkelde netwerken en oplossingen mee naar regio Rivierenland, zoals de invalpool bij IPPON. Die blijft dus bestaan. Ook ons partnerschap met de Fontys PABO Den Bosch zal blijven bestaan omdat Fontys één van de hogescholen is die meedoet binnen onderwijsregio Rivierenland.  Ik hoop op een goede samenwerking met opleidingsinstituten en alle ander PO en VO besturen om te komen tot een hele sterke onderwijsregio. Een regio waar iedere medewerker, werkzaam in het onderwijs. trots is om daar te werken. Een regio waar we een eigen opleiding gaan ontwikkelen zodat studenten niet naar de Randstad/ steden hoeven buiten Rivierenland. Het credo van de net opgerichte onderwijsregio Rivierenland is: ” Dat doen we gewoon”.

Pim.